花开正当时，“职”等你来。近日，由教育部和广东省委、省政府联合主办的“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动，在北京、上海圆满举行。我校随此次活动，先后走进北京理工大学、上海交通大学等高校，面向北京和长三角地区高层次人才发出“招贤令”。作为广东省属高职院校的重要代表，我校此次携9个博士岗位精准引才，涵盖电子信息、智能制造、旅游管理、文化创意、食品科学等多个重点领域，展现了学校在服务区域产业发展、深化产教融合方面的坚定决心与务实行动。同时，广东省人社厅相关领导对我校参加此次招聘活动给予了充分肯定，并为我校招聘工作提出了宝贵意见。

按需设岗：紧扣产业布局，精准匹配人才

此次招聘，我校围绕河源市“电子信息”“水经济”“现代农业”“智能制造”等重点产业布局，结合学校“十五五”学科建设规划，设置了9个专业技术岗位。岗位分布覆盖学校5大二级学院和现代农业与水经济学院（筹）等多个教学单位。

在岗位设置上，我校注重“专业对口、产教融合”。例如，电子与信息工程学院、机电工程学院聚焦电子科学与技术、计算机科学与技术、智能制造等方向，要求硕士与博士专业相同或相近，确保人才能够“即来即用、用得其所”。现代农业与水经济学院（筹）推出的“水饮料加工”与“水经济”岗位，明确优先考虑具有大型食品饮料企业、水经济相关研究背景的人才，充分体现学校服务地方“水经济”产业集群的办学定位。

 诚意引才：优厚政策与温情服务并举

在招聘会现场，我校展位前人头攒动。来自北京和上海高校的博士毕业生纷纷驻足咨询，详细了解岗位职责、发展平台及人才政策。学校工作人员耐心解答，详细介绍学校为高层次人才提供的薪资待遇、科研启动经费、职称晋升通道等配套政策，传递出“引得来、留得住、用得好”的引才诚意。

“我们不仅要引进人才，更要为人才搭建干事创业的平台，做好引才-留才-育才-用才可持续发展工作”，我校招聘工作人员表示，学校正加快推进“省双高”验收和新一轮“国家双高”申报工作，急需一批具有博士学历、科研能力突出、热爱职业教育的高层次人才加盟，共同推动学校高质量发展。

双向奔赴：从“单向引才”迈向“校地共育”

此次招聘活动突破传统模式，强调“双向共育”。我校也积极参与其中，与长三角地区高校、科研机构及龙头企业建立联系，探索产教融合新路径。学校期待借助“百万英才汇南粤”这一平台，与更多优秀博士人才“双向奔赴”，共同服务粤港澳大湾区建设与粤东西北振兴发展。

“东西南北中，发展在广东。”我校正以更加开放的姿态、更加务实的举措，广纳天下英才，聚力打造高水平技术技能人才培养高地。未来，学校将继续深化与省内外的教育合作与人才交流，为建设现代化职业教育体系注入强劲动能。